/image%2F0574117%2F20160321%2Fob_529c63_7515-10153847443143524-958105565347001.jpg)
Le détournement du temps de travail constitue un abus de confiance
Le salarié qui, pendant son temps de travail, utilise les moyens mis à sa disposition par son employeur à des fins personnelles, peut commettre une infraction pénale.
/http%3A%2F%2Fmd.netiris.fr%2Fimg_v8%2Fth%2Fmini%2Faffaires_v2.png)
Le détournement du temps de travail constitue un abus de confiance
Le salarié qui, pendant son temps de travail, utilise les moyens mis à sa disposition par son employeur à des fins personnelles, peut commettre une infraction pénale. En l'espèce, un salarié ...
